![时尚求职者面试成功的四大法宝]( "时尚求职者面试成功的四大法宝")
- 时下的招聘已经从主观印象发展到科学评价，用人方不仅要和应聘者见一面，更开始在形象仪表、自信心及潜在心理等方面全方位考察。如果你是一个时尚求职者，不妨从以下几方面去适应。法宝一：求职从写好简历开始好的求职简历对于应聘是否成功极其重要。那么，如何写好一份求职简历？第...
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![求职者应像这些动物一样]( "求职者应像这些动物一样")
- 求职者应像这些动物一样求职者应像这些动物一样目标远大的鸿雁：太多年轻人因为贪图一时的轻松，而放弃未来可能创造前景的挑战。要时时鼓励自己将目标放远。目光锐利的老鹰：新人首先要学会分辨是非，懂得细心观察时势。一味接受指示、不分对错，将是事倍功半，得不到赞赏和鼓励。尽...
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![求职者成功挑战五花八门的个性化面试]( "求职者成功挑战五花八门的个性化面试")
- 面对每年几乎以几何级数增长的应届生求职者，知名外企都有一套独特的人才甄选系统，挑选需要和合适的后备人才人选。大部分外企都希望招聘到各方面即综合素质好的人才，但事实上只有一部分人能达到用人要求的理想状态。于是，除了测试求职者的外语水平、智力等级等基本素质或必备...
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![让求职者轻松面试的绝招]( "让求职者轻松面试的绝招")
- 让求职者轻松面试的绝招让求职者轻松面试的绝招随着就业竞争日益激烈，一个职位多人竞争，面对这种僧多粥少的局面，面试官势必会在面试时设置很多关卡，多轮面试、多人面试、多样面试，用人单位为的是选拔出最适合的人才，从而保证招聘质量。竞争大、面试难度大自然会给一些不够自信...
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![面试指南：求职者面试成功的四大法宝]( "面试指南：求职者面试成功的四大法宝")
- 时下的招聘已经从主观印象发展到科学评价，用人方不仅要和应聘者见一面，更开始在形象仪表、自信心及潜在心理等方面全方位考察。如果你是一个时尚求职者，不妨从以下几方面去适应。求职从写好简历开始好的求职简历对于应聘是否成功极其重要。那么，如何写好一份求职简历？1、求职...
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![求职者面试几类人容易让考官一眼出局]( "求职者面试几类人容易让考官一眼出局")
- 面对蜂拥而至的求职者，总裁要求我这个人事主管在不足48小时的时间内，筛选出进入面试的人选，这逼得我只能速战速决。如果求职者无法令我一见钟情，或给我的第一印象不佳，就会被我“快速淘汰”的箭击中。一般来说，下面几类人，我只要看一眼就会拒绝。开口言钱者不要。报酬不是不可以...
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![面试中的十二个“高级”错误，求职者不得不知]( "面试中的十二个“高级”错误，求职者不得不知")
- 在求职面试中，没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的，我们权称之为“高级”错误。某跨国公司人力资源管理专家总结经验，列举出常见的十二种“高级”错误，以飨读者。不善于打破沉...
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![HR更喜欢有野心的求职者]( "HR更喜欢有野心的求职者")
- HR更喜欢有野心的求职者HR更喜欢有野心的求职者尽管他没有特别出众的学历和专业背景，但负责招聘的副总一锤定音：我相信他能成功，我初出茅庐时的想法跟这位年轻人完全相同。大多数人在应聘时，着力突出自己的专业背景和工作经验，很少有人会主动去告诉用人单位自己××...
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![做好择业前的心理准备 求职者需要的五个新技巧]( "做好择业前的心理准备 求职者需要的五个新技巧")
- 毕业生择业的过程，是一个复杂的心理变化过程。面对严峻的就业形势，面对众多的竞争对手，要想获得择业的成功，没有充分的心理准备，没有良好的竞技状态是不行的。应做好择业前的心理准备，排除心理干扰，应克服几方面的心理障碍。下面跟随本站了解一下吧！依赖心理：依赖心理在求职择业中...
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![英语面试只为考察求职者的诚信度]( "英语面试只为考察求职者的诚信度")
- 在日前举办的汽车人才专场招聘会上，有用人单位对求职者进行现场英语面试，但所考察的却不是英文水平，而是求职者的个人诚信度。在这个汽车人才专场招聘会上，记者注意到，在《中国消费者报》的招聘展位前，一名女性求职者正在与招聘负责人用英语交流，所涉及内容主要有关求职者的个人...
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![求职者面试小诀窍]( "求职者面试小诀窍")
- 参加面试的求职者，就像见未来公婆的丑媳妇一样，难免有种惴惴的心理，只有那些极具信心者才可顺利过关。哥斯达黎加行为研究院的专家加洛-格拉近日在哥《今日报》上撰文，传授了面试者必须掌握的10个诀窍。格拉的文章说，对面试者来说，最重要的是做好充分准备和保持积极心态，此外还...
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![求职者面试成功的四大法宝]( "求职者面试成功的四大法宝")
- 时下的招聘已经从主观印象发展到科学评价，用人方不仅要和应聘者见一面，更开始在形象仪表、自信心及潜在心理等方面全方位考察。如果你是一个时尚求职者，不妨从以下几方面去适应。法宝一：求职从写好简历开始好的求职简历对于应聘是否成功极其重要。那么，如何写好一份求职简历？第...
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![求职者找工作陷入“两难”尴尬]( "求职者找工作陷入“两难”尴尬")
- 求职者找工作陷入两难尴尬求职者找工作陷入两难尴尬求职者：薪酬不太高洪兵说，前几年他一直在深圳的一家电子厂上班，每月工资1500元左右。受金融危机影响，去年6月，企业大量缩减人员，他只好从深圳返回老家。此次来温，想尽快找到合适的工作。有些工种合适，但是薪酬似乎不太高。洪兵...
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![应聘钳工怎能西装笔挺 求职者请勿错位着装]( "应聘钳工怎能西装笔挺 求职者请勿错位着装")
- 应聘的是钳工岗位，却穿得西装笔挺，以致遭到用人单位婉言谢绝，不少求职者因为着装与应聘岗位产生错位，频频失去就业机会。人力资源专家提醒求职者，还是应全盘考虑自己从事工作的性质，选择适合自己的服装，否则打扮得再好还是得不偿失。目前正是求职、招聘的高峰期，不少求职者为了给...
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![求职者别忘了带两份简历去应聘]( "求职者别忘了带两份简历去应聘")
- 要把一份简历做得尽善尽美实属不易。而且现在，大多数就业咨询专家还建议你准备好两套简历。你是不是觉得很奇怪：干嘛要费这个劲儿？除了那些打着小圆点、顶着黑体标题、印着各种字体的传统简历之外，现在越来越多的公司采取的作法是：求职者若能提供一份可供检索的简历自是最好，否...
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![招而不聘，谁在忽悠求职者？]( "招而不聘，谁在忽悠求职者？")
- 谈妥了跳槽事宜，不料在辞职后却被告知新公司“暂时冻结招聘”。近来人才市场开始回暖，一些应聘者却屡屡遭遇企业“招而不聘”、中途变卦的情况。企业反复招聘，反复冻结——表面上招聘职位数量虚多，实际上求职者甚至猎头公司都“吃了药”。作为求职者，你有无类似不愉快的经历？作...
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![求职者面试注意事项]( "求职者面试注意事项")
- 小编为各位解惑面试中需要注意的一些事项，希望可以给那些正在职场打拼的超男超女一点小小的帮助。面试前：掌控时间兵书上有云：“养兵千日，用兵一时”，现在真的要上战场了，你准备好了吗？求职者务必在面试前，了解一下未来公司的具体地址和方位。提前十分钟到达是最为理想的。在面试...
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![盘点最容易被拒绝的求职者]( "盘点最容易被拒绝的求职者")
- 盘点最容易被拒绝的求职者盘点最容易被拒绝的求职者无论你自认为多么优秀，在真正的职场精英面前也只是小儿科。还没进门就翘尾巴，进门后还不飞上天？这样的人会影响公司的工作氛围，出局没商量。穿着邋遢者不要不需要穿名牌，但最起码要保持衣着的干净、整洁。扮酷？对不起，你用错了...
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![艳阳下求职者面试着装需应季而变]( "艳阳下求职者面试着装需应季而变")
- 骄阳似火高温天，却得穿着一身深色西装走在大太阳下。暑期将至，许多大学生正忙着为假期实习奔波于各种面试。然而炎炎夏日里，“包粽子”般穿着西装革履前去面试，比面试本身更具挑战性。“早上去面试，中午回来头就开始晕了，可能有些中暑。”华东师大大三学生王磊（化名）近日进行了一...
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![盘点求职者不健康的心理]( "盘点求职者不健康的心理")
- 盘点求职者不健康的心理盘点求职者不健康的心理在求职过程中，若是不懂点应聘技巧、不会推销自己，就很难找到机会。有些求职者盲目瞎闯，铩羽而归；有的求职者急于求成，甚至对招聘主管阿谀奉承，结果也适得其反。其实，如果讲究技巧、善于思索，完全可以在求职路上找到捷径。依靠心理。...
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![掌握求职的技巧 了解求职的游戏规则]( "掌握求职的技巧 了解求职的游戏规则")
- 掌握求职的技巧了解求职的游戏规则了解求职的游戏规则1、企业的招聘方式通常，雇主一旦有招聘需要，首先想到的是在自己现在的内部员工里找到最适合的人选，内部选拔人才是当下许多企业所提倡的一种用人方式；其次是询问朋友或同事是否有合适的人选，也这是我们常说的内部举荐和推...
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![求职一定要求稳定吗？]( "求职一定要求稳定吗？")
- 求职一定要求稳定吗？求职一定要求稳定吗？小渔在政府部门做公务员，对于两年前的这个择业决定，小渔至今还耿耿于怀。小渔大学主修的是日语，按理说当年到日资公司工作最为对口，然而小渔优异的公务员考试成绩，使得去日资做白领和做稳打稳扎的公务员这两条经纬分明的职业道路，摆在小渔...
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![你适合网络求职吗？网络求职的禁忌]( "你适合网络求职吗？网络求职的禁忌")
- 你适合网络求职吗？网络求职的禁忌你适合网络求职吗？互联网的及时性、交互性要求网络求职者能够及时上网查看个人求职状态。如果你上网并不是很方便，网上求职可能会让你丢失一些机会。当然，网上求职也得企业方在网上招聘为前提。所以如果你所应聘的企业并非以网上招聘为主要招...
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![求职经验谈：经验不足者求职有三忌]( "求职经验谈：经验不足者求职有三忌")
- 面对日臻完善的人才市场，身有一技之长的求职者均已摩拳擦掌，“打工”成为流行话题。要想在竞争激烈的人才市场上鹤立鸡群，脱颖而出，赢得伯乐们的青睐，并非一纸文凭、几份简历所能做到的。多次参加人才交流招聘会的朋友，有几点心得，希望能给谋职经验不足的人一点启示：切忌夸夸其谈...
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![网上求职真实吗？网上求职谨防受骗]( "网上求职真实吗？网上求职谨防受骗")
- 网上求职真实吗？网上求职谨防受骗网上求职屡被品牌公司录用我在几个求职网站上投了简历，没想到短短几天就接到四个来自广东的招聘和录用电话。据柴先生介绍，6月初他投放简历后很快便接到一个招聘电话，对方自称是诺基亚通讯有限公司东莞分公司的，看到柴先生的求职信息后希望对...
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生活科普帮
