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異性之間存在哪些吸引力準則

異性之間存在哪些吸引力準則

異性交往要知道這幾個準則

異性之間存在哪些吸引力準則
1、自然交往。在與異性交往的過程中,言語、表情、行為舉止、情感流露及所思所想要做到自然、順暢,既不過分誇張,也不閃爍其辭;既不盲目衝動,也不矯揉造作。消除異性交往中的不自然感是建立正常異性關係的前提。自然原則的最好體現是,像對待同性同學那樣對待異性同學,像建立同性關係那樣建立異性關係,像進行同性交往那樣進行異性交往。同學關係不要因為異性因素而變得不舒服或不自然。

2、適度交往。異性交往的程度和方式要恰倒好處,應為大多數人所接受。既不為異性交往過早地萌動情愛,雙不因迴避或拒絕異性而對交往雙方造成心靈傷害。當然,要做到為大多數人所接受有時也並不容易,建議你只要做到自然適度,心中無愧,就不必過多顧慮。

3、真實坦誠。這是指異性交往的態度問題,要像結交同性朋友那樣真朋友。

4、留有餘地。雖然是結交知心朋友,但是異性交往中,所言所行要留有餘地,不能毫無顧忌。比如談話中涉及兩性之間的一些敏感話題時要回避,交往中的身體接觸要有分寸等。特別是在與某位異性的長期交往中,要注意把握好雙方關係的程度。

異性之間的吸引力

經歷了中世紀壓抑之後的西方文化,顯出強烈的“性”偏好,故其經濟學家也樂意談論“性”問題,著名者如貝克爾(Gary Becker)。關於兩性間的相互選擇,貝克爾提出了“互補原則”。

例如,富有的男性更傾向於尋找美貌的女性,因為兼有“美貌”和“財富”的家庭能夠產生出遠比只有“美貌”或只有“財富”的家庭更多更好的效用。類似地,忙碌在商場中的男人,更願意有一位賢妻良母型的女人來操持家政和教育子女。

經濟學家還從數學家那裡發掘出一種“匹配理論”。其定理之一是:如果數目相等的一群男女相互配對,若男人按照自己的偏好順序給女人發邀請信,女人根據自己的偏好順序決定接受或拒絕男人的邀請,那麼,經過有限次的邀請和拒絕之後,全體男性和女性都將找到自己的“配偶”,並且在這一均衡狀態裡,沒有任何一對配偶的任何一方願意再轉向其他異性。可惜,數學家們接著說:在上面的“配對”博弈中,由於男人享有主動邀請的權利,均衡狀態將保證每一男性獲得自己最滿意的配偶,但每一女性只得到她在博弈開始時“最不滿意”的配偶。

這一“匹配”定理啟發了美國的許多大學,它們開始主動向高中畢業班的學生發出“邀請”,因為這樣達成的均衡將讓大學方面獲得最好的學生。類似地,我們周圍時常發生的“好男無好妻”現象,或許是現代時尚——女性主動追求男性——的副產品之一吧?

企業經理們如果不是“匹配”定理的最初發明者,也必定是最早的實踐者。為了爭奪最有價值的客戶,經理們都明白,必須主動去敲客戶的門,而不是坐等人家上門。前者可以找到最好的客戶,後者則將得到最差的客戶。

溫馨提示:在瞭解異性之間的吸引力時,還是希望大家能夠了解異性之間的相處準則,讓你更能夠珍惜身邊的有緣人。

標籤: 異性 準則 吸引力
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