創新能力不足改進措施

創新能力不足改進措施：

1、強化學習觀念，最重要的是強化理論觀念，只有理論上的清醒、堅定政治上才能清醒、堅定，努力做到學以致用，用以促學，學用相長，在不斷學習的同時，提高自己研究新情況、解決新問題的能力，時刻想到個人就是學校形象的代表，應該努力為營造和諧融洽的工作氛圍作出自己的努力。

2、由於思想不夠解放，創新意識不強，工作不夠大膽，創新魄力欠缺，知識不夠全面，創新招法不多，怕出問題，怕擔責任，不敢創新，困難面前，顯得束手無策，有畏難情緒，在解決複雜問題和局面時，守攤有餘，創新不足，不求有功，但求無過。所以要在在科學理論的指導下，通過創新學習方式、工作手段和工作機制，要求領導班子成員進一步解放思想、實事求是、與時俱進，不斷提高工作成效。要不斷總結和完善工作經驗，拿出新舉措，開創新局面。

3、強化創新意識，全面推進工作。創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。進一步解放思想，轉變觀念，牢固樹立創新意識，把創新作為工作的靈魂，突破傳統思維模式，創新思想、創新觀念、創新內容、創新方法，本著“有所為，有所不為”的原則，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結，不斷改進工作方法，推進工會工作不斷向前發展。