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- 轻松跳槽获高薪：提出辞呈的最佳时机轻松跳槽获高薪第一：我俩没有明天！和老板分手的十个原因1、专业能力在这家公司无法发挥。2、在工作中的学习停滞，成长有限。3、公司不重视员工知识、技能上的培训。4、觉得工作付出与薪资福利不平等。5、对公司未来发展不具信心，觉得老板谈...
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- 跳槽前要想清楚：找工作先找自我跳槽前要想清楚1、评估风险，选对时机。跳槽前，要寻找病根，对症下药。如果是自身能力不足，要想办法提高自己的水平。如果是目前的平台不合适，那一定要明确自己的职业定位，找到适合自己的平台，并评估换工作后的风险，寻找适当的时机。2、充分了解上下家...
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- 跳槽需谨慎理性跳槽更健康跳槽需谨慎，理性跳槽更健康理性跳槽：具有明确的自我奋斗个人定位，并且做好了迎接挑战的准备和心理适应能力。这类人一旦找到属于自己追求的事业，就会以其高度的职业责任感投入从事的岗位中。应该说，这些人是跳槽一族中最具理性的。非理性跳槽：跳槽的人...
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- 跳槽的建议：不要单纯因为不满而跳槽跳槽的建议跳槽，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的跳槽，会将你带入职业成长的快车道，而错误的跳槽，则将你带往职业生涯的停车场，下面是关于跳槽的11条建议：1、永远不要单纯为了薪水而跳槽。哪怕你面临很大的经济压力。当你想换...
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- 如何解决跳槽导致的心理问题如何解决跳槽导致的心理问题内疚当你移交了你自认为做得不够杰出的工作时，你恨不得能让时光倒流。你想承担更多的工作，但已经是曲终人散的时候了，你被内疚感折磨着。处方：在你离开的最后期限，你不能完成所有的工作，你肯定会有犯罪感。完成力所能及的...
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- 跳槽需要注意：不要埋下人际的地雷跳槽需要注意的事项珍惜你的人力资源很多人都以为跳槽后，就可以与原单位道声拜拜，一走了之，挥挥手不带走一片云彩，这样做起来看似洒脱，其实你会无意之中丢失了许多让你今后受益的东西。因为你在一个单位工作过一段时间，可能你所得不多，但与不少的...
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- 跳槽的理由：薪资不到位跳槽的理由根据美国的一项数据统计，在美国每个月换工作的人数，约在80万左右。越来越壮大的跳槽一族，把换工作视为寻求自我提升与突破的有效渠道，认为变才是最安全的，才不易被竞争大潮淘汰。跳槽真的适合每一个人吗？跳槽不是逃避现实的手段，否则，您会越跳越糟...
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